- 关于费用问题请问劳保用品、汽油费、燃气费、不足１０００元的办公桌
- 请问劳保用品、汽油费、费、不足１０００元的办公桌、用于公司产品安装的洗涤用品等等应分别计入哪一项费用？
- 问：请问劳保用品、汽油费、燃气费、不足1 000元的办公桌、用于公司产品安装的洗涤用品等等应分别计入哪一项费用？可不可以只设管理费用，不设营业费用和财务费用?
答：不知你的企业是什么类型，就以工业企业为例：
1.劳保用品对职工在工作时的人身安全和身体健康起到保护作用，并非属于职工福利，应根据不同的发放对象分别计入制造费用、营业费用和管理费用。如劳保用品购入后不是立即发放或发放有余而备用的，应先计入“原材料”科目，发放时再计入相关费用。
2.汽油费账务处理要看其用途：生产使用的计入生产成本（直接材料或燃料及动力）或制造费用（一般耗用），运输用的作为运输费用计入材料采购成本（大宗材料采购）、制造费用（非大宗材料采购）、营业费用（运送产品）或管理费用（人员出差）。如大批量购进汽油，应先计入“原材料”科目，耗用时再计入相关成本费用。
3. 燃气费生产耗用的帐务处理同汽油费，专设销售部门耗用的计入营业费用，厂部管理部门耗用的计入管理费用，用于职工宿舍等福利方面的则应计入“应付福利费用”科目。
4. 不足1 000元的办公桌明显属于低值易耗品，应先计入“低值易耗品”科目，领用时再根据不同的领用部门分别计入制造费用、营业费用和管理费用等相关费用。
以上所说因各工业企业具体情况不同，不可能包罗万象，也不一定适合你的单位。至于其他类型的单位就更不一定适用了。例如商业企业商品购入发生的运输费用应计入营业费用，而工业企业材料采购发生的运输费用则应计入材料采购成本或制造费用，这一点就有明显的不同，需要加以仔细的辨析。账务处理总的原则是根据费用发生的不同用途分别计入不同的会计科目。
根据会计制度的规定，不能只设管理费用，不设营业费用和财务费用，因为三种费用各有其不同的核算内容，不能相互代替。但是如果你的企业属于商业企业，制度倒是允许不设“管理费用”科目，相关内容可以并入“营业费用”科目核算。