- 我是走还是留下我是95年参加工作的，作为当时仅有一名大专毕业生，
- 我是95年参加工作的，作为当时仅有一名大专毕业生，我尽心尽力的工作10年中却不时的受到排挤，01年新换的老总对我一直不错（起码我这样认为的），调我到一个新工序，我更加努力的工作和开发能力和成绩受到绝大多数职工的肯定，他也多次公开表示满意和表扬，为此05年春我独自作为先进职工报县工会表彰。但是，他在去年竟外聘了一个已经从外单位退休的主管 A，A是老总以前的同事，曾在我这里干过，因无实才和不和群，自己走了（但我一直对他必恭必敬，而他多次找我麻烦，依次竟借故停我班了）一年，期间我和另一人B合作开发了新技术，B也
- 走吧，不需要考虑的，去那家薪资比你现在高2-3倍的公司工作去。
1、你留下来，等这次工作完成之后，你还是会面对现在这样的情况，
社会上有类人，始终是这样的，用你时把你当人看，不用你时立刻让你滚。
2、10年了，感情确实很多，我非常理解你现在的心情，不过我想询问的是，
假如有公司非常渴望用你这样忠诚的人，你放弃掉，能够证明你什么？
3、新公司2-3倍的薪水能够让你很好的面对，假如你想学习，钱方面也有足够支撑，
现在200元的薪水实在是太吃惊了，不理解你是否能够维持家用，
以你的能力，将来不会有什么生存困难，你加入新公司后，只要塌实肯干，焕发第二春是现实的；
4、我们工作，一方面是为了钱，另外一方面却是希望开心的工作，
只有开心的工作，才能最大程度的发挥你的潜能力，才能创造出你平时创造不出来的成绩；
5、你这个公司非常不正规，就算给公司一个教训吧，我觉得你离开后，
对你对公司都非常好。难道你不觉得么？
假如你对公司的感情真的非常好，我觉得你这次的离开对你将来回公司发展，会更加有好处。
6、如果你所说的是真的话，你离开后，公司会造成极大的困扰，但公司不会有什么问题的，
不会因为你离开而倒闭什么的，公司还会正常的发展。
但如果你离开了，老板会更好的看清楚现实情况，如果老板认为你可用，他还是会请你回去，
反之，假如老板觉得你没有利用价值，即使你希望留下来，实际上也毫无意义。