介绍下内外部招聘各自的优缺点?thankyou!
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(1)内部招聘的优缺点: 优点:信息了解全面,准确性高;可以调动员工积极性,激励员工;可以更快适应工作;使组织培训投资得到回报,费用低。 缺点:来源局限,水平有限;会导致“近亲繁殖”;可能造成内部矛盾,影响士气。 (2)外部招聘的优缺点: 优点:人才来源广,选择范围大;可以为企业输入新鲜的血液;可避免内部出现权术斗争;人才现成,节省培训投资。 缺点:进入角色慢,适应时间长;对员工的了解少;可能影响内部员工的积极性。 华恒智信整理提供