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我是小企业主,无法给员工缴纳三险一金,如何和员工签订合法的劳动合?
我是小主,无法给员工缴纳三险一金,如何和员工签订合法的劳动合同?是不是不缴纳三险一金,签订的劳动合同都是无效的?
即使你与劳动者就不缴纳社保费达成了书面协议,其如果向仲裁委申请仲裁要求你单位补缴社保费,你都逃不掉,因为那是你的法定义务,而且补缴的话还有滞纳金及利息。所以请你慎重!
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